法院生效裁判认为,本案主要争议焦点为案涉保险事故是否(🤶)属(shǔ )于雇主责任险附加个人第三者责任险的保险(xiǎn )责任范(🧡)围(wé(🎡)i ),即外卖骑手阚某办理健康证明是否属于保单“特别约定”载明(🥟)的(de )从(🔄)事“被保险人业务有关工作”。认定“被(bèi )保险人业(yè )务有关工作(🔔)”,应当结合被保险人经营范围(wéi )、劳动者(⬆)工种、所从事有关工作对于其完成业务工作的必要性以及(jí )是(🌅)否受企业指派等因素综合考量。《中华人(rén )民共和国(guó )食品安(🚒)全法(📯)》第四十五条规定,从事接触直接入口食品工作的食品(pǐn )生产(🐜)经营(🤶)人员应当每年进行健康检查,取得(dé )健康证明(míng )后方可上岗(🐱)工作。因此,健康证明是包括餐饮外卖配送(🌌)人员在内的餐饮工作人员必须办理的证件,是否办理健(jiàn )康证明(👇)与外卖骑手主要工作紧密相关,直接(jiē )影响其后(hòu )续能否实(💓)施接(💑)单配送行为。另外,本案中阚某前往定点医院办证亦(yì )是受某(🐫)餐饮(🚧)配送公司指派。因此,阚某办理(lǐ )健康证明(míng )应当属于从事与(🔮)某餐饮配送公司业务有关工作,在此过程(🦖)中发生的致人损害事故属于案涉附加个人第三者责任(rèn )险保险(🧠)责任范围,某保险公司应当依照保单(dān )约定赔付(fù )某餐饮配送公(🌷)司保险金。
从“零”开始
新就业形态人员职(zhí )业伤害保(⌛)障试(🏗)点工作开展以来,劳动者权益(yì )保障水平(píng )进一步提高,平台(🐶)企业经营风险有效分散,凸显社会保险制(🕧)度的兜底性。党的二十届三中全会通过的《中共中(zhōng )央关于进一步(🏧)全面深化改革、推进中国式现(xiàn )代化的决(jué )定》提出,健全灵活就(💜)业人员、农民工、新就业形态人员社保制度(dù )。下一步,将推(🥊)动健(🤼)全新就业形态人员社保(bǎo )制度,扩(kuò )大新就业形态人员职业(✨)伤害保障试点范围,进一步保障“职有所安(😲)”。处理涉及新就业形态人员职业伤害保障(zhàng )待遇与新就业形态劳(📋)动者损害赔偿案件时,应当充分(fèn )考虑新就业形态人员职业伤害(🚮)保障的制度功能,案件处理结果应当(dāng )与有关试点制度安排(⬜)相向(🛳)而行。
国际货(huò )币基金组(zǔ )织前首席经济学家、2024年诺贝(🌿)尔经济学奖得主、麻省理工学院斯隆管(🕺)理学院教授西蒙·约翰逊撰文指出,美国政(zhèng )府最新的关税政策(🚣)是一场近在眼前的“国家(jiā )灾难”。
在深圳,这只是个开始,继首批(🏥)30个应用场景成功对接后,深圳(zhèn )国资系统正在全面梳理市属(📷)国企(🧝)200多个潜在场(chǎng )景。第二(èr )批50个精选场景即将推出,为更多民营(💾)企业提供宝贵的实测机会。
裁判结果(🚻)及理由
另一方面,增强资本(běn )市场吸引力。前海开源基金首席(🚻)经济学家杨(yáng )德龙认为(wéi ),上市公司拟大额分红一定程度上有助(🏈)于提高A股的投资吸引力,实(shí )现企业和投资者共赢。
参照(🎦)《最高(💪)人民(mín )法院关于(yú )审理人身损害赔偿案件适用法律若干问(🦋)题的解释》第三条“依法应当参加工伤保险(🎯)统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者(👄)其近(jìn )亲属向人(rén )民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任(🍘)的,告知其按《工伤保(bǎo )险条例》的规定处理;因用人单位以外(🧒)的第(🏪)(dì )三人侵权(quán )造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人(🎡)承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持”之规定,参加新就业(yè )形态人员(yuán )职业伤害保障统筹的劳动者,因(👭)执(zhí )行工作任(rèn )务受到损害的,按相关职业伤害保障试点规定处(💙)理;因企业以外的(de )第三人侵权造成劳动者损害,劳动者请求(🥗)第(dì(🛢) )三人承担(dān )民事赔偿责任的,人民法院应予支持。具体赔偿项(➰)目上,本案的一次性伤残补助金和残疾赔偿金,属于涉及身(shēn )体、(❇)健康(kāng )、生命权益等受到损害无法用金(🏯)钱衡量的赔(péi )偿项目,不能以受害人获得一次性伤残补助金减轻(🔆)或者免除第三人(rén )应承担的残疾赔偿金。
美国密歇根大(🔅)学(xué(💆) )经济学与(yǔ )公共政策教授沃尔弗斯近期接受媒体采访时表(📬)示,美国政府肆意加征关税的行为让美国在世界上被孤立,这不(bú(⛎) )是一场“国际贸易战”,而是一场“美国贸易战(⚫)”。
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