十二影城影视剧情简介
5月3日，游客在上海新天地街头行走。今年“五一”假期天气晴好，市民游客(kè )出游热情高涨，上海(🚙)的著名(📷)旅游景点、网红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄
下一步，最高人民法院将持续(🔐)坚持新(🧢)就(jiù )业形态劳动者权益保障和平台经济健康(kāng )有序发展互促共进理念，加强对涉新就(jiù(📁) )业形态(🎡)民事纠纷案件的审判指导，推动(dòng )出台有关司法解释，做深做实定分止争(zhēng )，维护社会和谐稳定。
(👐) 法院(🈷)生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某(mǒu )是否存在劳动关系。《中华人民共(🎹)和国(guó(🎡) )劳动合同法》第七条规定：“用人单位(wèi )自用工之日起即与劳动者建立劳动关系(xì )”，据此，人(🍀)民法院(🤢)应当根据用工事实(shí )认定企业和劳动者的法律关系。而劳动(dòng )关系的本质特征是支配性劳动管(❕)理。本案(⏯)中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册(cè )的账号须选择该公司绑定，并经公司审(shěn )批(🍔)。杨某在(🤨)工作过程中需要服从某运输(shū )公司安排，某运输公司存在对杨某进行(háng )扣罚等劳动管理(🆕)行为。杨(🎆)某对运输任务(wù )、运输价格均不具有自主决定权。其二(èr )，某运输公司与杨某按月结算工资，某运(🍗)输公司(📻)(sī )确认杨某基本每天都有接单，相关运输(shū )收入构成杨某主要经济来源。其三，杨(yáng )某从事(👜)的是混(🍵)凝土运输工作，属于某运(yùn )输公司的业务组成。综上，某运输公司(sī )与杨某之间存在用工事(🀄)实，构成(🥘)支配性(🐆)(xìng )劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。
关税政策让美国受“内伤”
记者丨原(yuán )丁(🐷)
会(🍜)议现场。 上海市基督教两会(huì )供图
从“落脚”到“扎根”如何解(jiě )好“用人”难题？
签审(🥝)丨蔡耀(💯)远
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