大型歌(🌺)舞秀密(mì )集上演破纪录、现代科技表达(dá )古韵文化人气旺……“五一(😃)”期间,在浙江杭州宋城,大型(xíng )歌舞、走动式(👮)演出、5D实景剧、全息秀、(🧙)光影秀等各类以古韵文化为主题的演绎轮(🤞)番上演,游人在颇具穿越感的文旅场景中乐享假日时光。值得注意的是(🎽),杭州标志(zhì )性演出大型歌舞《宋城千古情(qí(✖)ng )》在5月2日实现单日连演22场,刷(shuā )新其原有的全球大型旅游演出(chū )单日演(🛫)出场次、接待观众人数(shù )纪录,助燃当地假(🚕)日文旅经济(jì )。图为:大型(🖌)歌舞《宋城千古情》表演现场座无虚席。中新社(❤)发 杭州宋城 供图
素材来源丨环球资讯广播《环球深观察》
在演(🥣)(yǎn )出市场的带动下,“五一”文(wén )旅消费预计将(🐁)持续走高。平台(tái )数据显示,“五一”期间,国(guó )内最热门的十大旅游目的地(💗)分(fèn )别有北京、成都、上海、昆明(míng )等地(🚨)。 奥斯卡上海5月5日电(💖) (记者 李佳佳)5日,据上海旅游大数据监测,“五一(🛫)”假期上海共接待游客(kè )1650.06万人次,同比增长1.61%。据统计测(cè )算,上海地区含吃(🔫)、住、行、游、购、娱等全要素旅游交易(🦄)(yì )总金额为201.1亿元,同比增长(🚶)10.20%。沪(hù )上宾旅馆客房出租率为73%,同比(bǐ )增长6.5个(🌤)百分点。
互联网平(píng )台及数字技术要素(🈯)的加入一定程度上改变了(🌴)传统劳动管理方式,但未改变劳动管理的性(🔍)质。参照指导性(xìng )案例237号“郎溪某服务外包有限(xiàn )公司诉徐某申确认劳(♿)动关系纠(jiū )纷案”裁判要点,支配性劳动(dòng )管(🍧)理是劳动关系的本质特征(♌)。如何判断存在“支配性劳动管(guǎn )理”,可以参照(🤜)指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关系纠纷(💍)案”、指导性案例238号“圣某欢诉江苏某网络科(🔢)技(jì )有限公司确认劳动关系纠纷案(àn )”、《最高人民法院关于为稳(wěn )定(🌬)就业提供司法服务和保障的(de )意见》(法发〔2022〕(🏓)36号)第7条、《劳(láo )动和社会保(🥀)障部关于确立劳动(dòng )关系有关事项的通知(⏩)》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作出认定。故此,认定企业与网约货车司机之(🔰)间是否存在劳动关系,应当根据用工事(shì )实(🎓)进行实质审查,综合考量企(qǐ )业是否通过制定奖惩规则等对(duì )司机进(😷)行劳动管理,司机能否(fǒu )自主决定运输任务(☕)、运输价格(gé ),劳动报酬是(🤡)否构成司机主要(yào )收入来源,司机从事的运(💪)输工作是否属于企业业务有机组成部分等要素,存在用工事实、构成(🔸)支配性劳动管理的,依法认定双方存在(zài )劳(🎰)动关系。
针对该情况,5月5日,澎湃新闻记者致电山东(dōng )大学齐鲁医院(🍽),该院一工作人(rén )员表示,医院已经关注到了(🤲)该(gāi )事件,正在调查中,有调(🚛)查结(jié )果后会向公众发布。
一审法院判(㊗)决确认杨某与某运输公司存在劳动关系。某运输公司不服,提起上诉。二(📟)审法院判决驳回上诉,维持原判。
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