新就业形态劳动者权益保(😾)障(zhàng )典型案例
新就业(🚵)形态劳动者工作时间、工(🀄)作(zuò )地点、工作内(nèi )容相对灵活,司法实践中,认定是否属于相关责(zé )任保险中约定的“业务有关工作”,应当依(🥌)据保险合同约定的(de )具体理(🍏)赔情形,结合法律规定、企(🏟)业经营范围、劳动者从业类型、从事有关行为对于完成业务工作的必要性及(jí(📞) )是否受企业指派等因素综(📪)合考量。设置雇主责任(rèn )险(😂)、第三者责(zé )任险等商业保险,目的是分散新就业形态劳动者(zhě )职业伤害和致第三人损害风险,保障劳动者(🎋)、受害人权益。不(bú )论劳动(🛬)者与企业是否建立劳动关(⛔)系,企业是否参(cān )加新就业形态人员职业伤害保障试点,均鼓励企业通过购买雇(gù(🐙) )主责任险、第三者责任险(⛳)等商业保险,保障遭受(shòu )职(🥙)业伤害的新(xīn )就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损(sǔn )害的第三人,及时获得医疗救治或者经济(👶)补偿等,分散平台企(qǐ )业和(🚸)平台用工合作企业风险,推(🖼)动新业态经济健(jiàn )康规范发展。
这一系列变化背后,释放出积极信号。
一审(😭)法院判决确认杨某与某运(😨)输公司存在劳动关(guān )系。某(🚯)运输公(gōng )司不服,提起上诉。二审法院判决驳回上诉,维(wéi )持原判。
针对该情况,5月(🥗)5日,澎湃新闻记者致电山东(👩)大学(xué )齐鲁医院,该院一工(😶)作人员表示,医院已经关注(📤)(zhù )到了该事件,正在调查中,有调查结果后会向公众发布。
从企业层面看,工商银(🍜)行1097亿元的大手笔分红规模(🕷)拔得头筹。建(jiàn )设银行、中(🔩)国移动、中国石油等数十家公司分红(hóng )超百亿。
该港执行董事吉恩·塞罗卡(🎳)表示,主要进口商都(dōu )在说(🌷),要先按下“暂停键”。
某物(✉)流公司经(jīng )授权在特定区(qū )域内经营某订餐平台的即时配送业务。张某经某(mǒu )物流公司同意注册为某订餐(📗)平台的骑手,接受该物流公(🥃)司指派(pài )的订单配送任务(😥),并由该公司发放工资。某物流(liú )公司作为投保人、被保险人在某保险公司处投保(💍)雇主责任险,含“配送人员意(🔞)外险及个人责任保险”,雇员(📹)名(míng )称为张某。张(zhāng )某通过某订餐平台接单,驾驶电动自行车送餐途(tú )中,与陈某发生碰撞致陈某骨折。陈某诉(🚓)至法院,请求判令张(zhāng )某、(🕡)某物流公司、某保险公司(💬)赔偿医疗费、住院(yuàn )伙食补助费、残疾赔偿金等。
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