端午节手抄报怎么做剧情简介
(🖤) 是否属于新就业形态相关责任(rèn )保险中的“业务(wù )有关工作”，应当(🎊)依据具体理赔情形，结合相关(🍂)行为对于完成(chéng )业务工作的必要性等因素综合审查认定——某餐(🈯)饮配送公司诉某保险公司责任保(bǎ(🤰)o )险合同纠纷案
图为：古韵演绎吸引不少游客。中新社发(👸) 杭(háng )州(💆)宋城 供图
某餐饮配送公(🐛)司向某保险公司投保雇主责任险(xiǎn )，被保险人为某(mǒu )餐饮配送公司(💷)，保险金额(每人限额)65万元，雇员(💍)工种为外卖骑手(shǒu )，雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保单附加个(🐑)人第三者责任：承(chéng )保对被雇佣人(🌀)员在本保险单有效期内从事本保险单所载明的被(bèi )保险人业务有(🈴)关(guān )工作时，由于意外或者疏(🌪)忽，造成被保险人及(jí )其雇员以外的第(dì )三者人身伤亡或者财产损(✋)失的直接实际损失，保障限额(🔛)40万元。阚某经某餐饮配送公司指派，驾驶电动自行车前往公司定点医(🚽)院办理健康证明，途中与钱某发生(shē(🏜)ng )碰撞，致钱某受伤。交警部门认定阚某负事故(gù )全部责任，钱某(mǒu )无责(🕡)。某餐饮配送公司实际赔偿钱(🤯)某7.1万元后，向某保险公司申(shēn )请理赔。某保险公司认为，该交通事故未(🏥)发生在阚某送餐途中(zhōng )，办理(🕕)健康证明不属于从事“被保险人业务有关工作”，该交通事故赔偿责任(🛬)不(bú )属(🐳)于保险责任范(fàn )围，拒绝赔偿(🖼)。某餐饮配送公司诉至法院，请(qǐng )求判令某保险公(gōng )司在保险责任范(🤱)围内赔偿7.1万元。
案例3 劳动(⛹)者获得新就业形(xíng )态人员职业伤害保障待遇后，有权请求第三人依(🙁)法承担侵权责(zé )任——冯某诉某物业公司身体权纠纷案
关于保险赔偿金不足部分的赔偿(⏹)义务(wù(🌒) )主体。根据张某(mǒu )在某订餐平(🥒)台的骑手基础档案信息载明其所在(zài )的“代理商”为(wéi )某物流公司，某(🌈)物流公司向张某发放工资等(🚏)事实，应当认定张(zhāng )某接受某物流公司劳动管理，交通事故发生时张(🚸)某系执行某物(wù )流公司工作任务；某物流公司对保险赔偿金不足部分向陈某承担赔偿责任。
(🏬) 案例(🎾)1 企业与网约(yuē )货车司机之间(🍭)存在用工事实、构成支配性劳动(dòng )管理的，应当认(rèn )定存在劳动关(🍁)系——某运输公司诉杨某劳(🥚)动争议案
案例2
曾在美国财政部从事税收工作的加州大学(💚)洛杉矶分校学者 金(jīn )•克劳辛认为，这一近50年来最大规模的增税，将加重美国消费者负担，使中产(📊)阶(jiē )级(😮)家庭税负增加(jiā )数千美元。
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