(➰)美国最大集装箱(⤴)接收港——洛杉(🌸)(shān )矶港的数据显(🧚)示,预计5月4日至10日的一(🤖)(yī )周,到港集装箱(🥧)数量同比下降35.91%。
第二,依法审理涉新就业形态责任保(bǎo )险合同纠纷案件,案例2“某餐饮配送(sòng )公司诉某保险公司责任保险合同纠纷案”明确,认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工(👑)作”,应当依据保险(🏋)合同约定的具体(😒)(tǐ )理赔情形,结合(🍰)法律规定、企业(🔉)经营(yíng )范围、劳动者(🍾)从业类型、从事有关行(háng )为对于完成业务工作的必要性及是否(fǒu )受企业指派等因素综合考量。鼓励企(qǐ )业通过购买商业保险,保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的(🕗)第三人,及时获得(🚵)救济,分散企业风(⛺)(fēng )险,推动新业态(🕗)经济健康规范发(😇)展。
这一系列变化(🐊)背后,释放出积极(jí )信号。
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关于(yú )保险赔偿金不足部分的赔偿义务主体(tǐ )。根据张某在某订餐平台的骑手基础档案信息载明其所在的“代理商”为某物流公司,某物流公司向张某发放工(🛠)资等事实,应当认(🌖)定张某接受某物(⛷)流公司劳动管理(🧥),交通事(shì )故发生(🤛)时张某系执行某物流(🎀)公司工作(zuò )任务;某物流公司对保险赔偿金不足(zú )部分向陈某承担赔偿责任。
法院(yuàn )生效裁判认为,本案主要争议焦点为(wéi )案涉保险事故是否属于雇主责任险附加个人第三者责任险的保险责任范围(🐽),即外卖骑手阚某(🌤)办理健康证明是(👵)否属于保单“特别(🎡)约定”载(zǎi )明的从(💭)事“被保险人业务有关(🏹)工作”。认定“被保险人业务有关工作”,应当结合被保险人经营范围、劳动者(zhě )工种、所从事有关工作对于其完成业(yè )务工作的必要性以及是否受企业指派等因素综合考量。《中华人民共和国食(🤘)品安全法》第四十(😾)五条规定,从事接(🔟)触直接入口食品(🈯)工作的(de )食品生产(🚆)经营人员应当每年进行健康(kāng )检查,取(🈁)得健康证明后方可上岗工作(zuò )。因此,健康证明是包括餐饮外卖配(pèi )送人员在内的餐饮工作人员必须办理(lǐ )的证件,是否办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关,直接影响其后续能否实(🚅)施接单配送行为(🌾)。另外,本案中阚某(💅)前往定点医院办(🎎)(bàn )证亦是受某餐(🏊)饮配送公司指派。因此(cǐ ),阚某办理健康(🛳)证明应当属于从事与(yǔ )某餐饮配送公司业务有关工作,在此(cǐ )过程中发生的致人损害事故属于案涉(shè )附加个人第三者责任险保险责任范围,某保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送(❤)公司保险金。
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