法院生(shēng )效裁判认为,本案主要争议焦点为案涉保(🍯)险事故是(shì )否属(🍲)于雇主责任险附加个(📧)(gè )人第三者责任(⛳)险的保险责任范围,即外卖骑手阚某(mǒu )办理健康证明是否属于保(bǎo )单“特别约定”载明的从事“被保险人(👌)业务有关工作”。认(⛓)定“被保险人业务有关(👑)工作”,应当结合被保(bǎo )险人经营范围、劳动者工(gōng )种、所从事有关工作对于其完成业务工作的必要(⛱)性(xìng )以及是否受(🌈)企业指派等因(yīn )素综(😣)合考量。《中华人民(🆎)共和国食品安全法》第四(sì )十五条规定,从事接触直(zhí )接入口食品工作的食品生产经营人员应当每年(⏮)进行健康(kāng )检查(🗃),取得健康证明后方可(🐾)上岗工作。因此,健康(kāng )证明是包括餐饮外卖配送(sòng )人员在内的餐饮工作人员必须办理的证件,是否办(🐩)(bàn )理健康证明与(🔉)外卖骑手主(zhǔ )要工作(🐵)紧密相关,直接影(🚟)响其后续能否实施接单配(pèi )送行为。另外,本案中阚(kàn )某前往定点医院办证亦是受某餐饮配送公司指(🗿)派。因此(cǐ ),阚某办(💲)理健康证明应当属于(🚤)从事与某餐饮配送公(gōng )司业务有关工作,在此过(guò )程中发生的致人损害事故属于案涉附加个人第三(📪)者(zhě )责任险保险(🍡)责任范围,某(mǒu )保险公(🌷)司应当依照保单(🍄)约定赔付某餐饮配送公司保险金。
第三,妥善审(shěn )理劳动者执行工作任务受到损害案件,案例3“冯某(😿)诉某(mǒu )物业公司(🦃)身体权纠纷案”,强调人(💟)民法院在处理相(xiàng )关案件时应当充分考虑新(xīn )就业形态人员职业伤害保障的制度功能,确保案件(jiàn )处理结果与有关(😒)试点制度(dù )安排相向(🛂)而行。依法支持劳(🧕)动者关于第三人承担民事赔偿责任的请求,明确第三人的侵权责任不因劳动者获得新就业形态人员(🥓)职业(yè )伤害保障(🎁)待遇而免除或者减轻(🥌),筑牢职业安全“防(fáng )护网”。
《售后服务(wù ) 无理由退货服务规范》(GB/T 44904—2024)推荐性国家标准规定了售(shòu )后服务无理由退货的条(🛳)件(jiàn )、流程、服务监督与评价等内容(🕺),适用于采用非现场销售及现场销售方式购买商品的无理由退货服务。标(biāo )准的实施有助于进一步规(💉)(guī )范线上线下无(💱)理由退货,保护消费者(🚣)合法权益,营(yíng )造更加良好的消费环境。
“零租金”政策刚发布一个月,这里就入驻了(le )8家公司。每家公司都有“绝活”:钱灵(🎤)惠研发的这款会唱歌的卡片已经小规(😥)模量产;张宇诺开始为公司的机器人做产品验证;陈宇(yǔ )华团队做的半导体正在和(hé )一家行业内(🔕)的大公司谈合作(🌦)。不仅有办公室,旁边(biā(📥)n )还有融资路演厅(🍡)。
图(tú )为:游人和身着古装的表演者合影。中新社发 杭州(zhōu )宋城 供图
当日,“全(quán )球服务商计划(🌅)”出海服务包发布,静安区委常委、副区(🐱)长梅广清表示,在企业出海从“量变”转向“质变(biàn )”的关键时期,静安将进(jìn )一步构建“全链条覆盖、全要素(🌧)集成、全周期赋(💶)能(néng )”的出海服务生态(🐭),为出(chū )海企业保(👃)驾护航。活动中,上海市发展改革委副主(zhǔ )任裘文进和梅广清为20家出(chū )海服务合作伙伴代表授牌。
(🦉)上海“五一”假日住宿业交出一份亮眼的(🎵)成绩单,主要源于多方因素共同(tóng )作用的结果。
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