法(fǎ )院生效裁判认为,本案主要争议焦点为某运输公(gōng )司与杨某(✖)是(〽)否存在劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定:“用人单位自(⚪)用工之日起即与劳动(dòng )者建立劳动关系”,据此,人民法院应当根据用工事实(😬)认定企(qǐ )业和劳动者的法律关系。而劳动关系的本质特征(zhēng )是支配性劳(✂)动(📅)(dòng )管理。本案中,其一,某运输公司确认杨某在某(mǒu )平台注册的账号须选择(🕕)该(👮)公司绑定,并经公司审批。杨某在工(gōng )作过程中需要服从某运输公司安排(😄),某(🚗)运输公司(sī )存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运(😧)输(shū )价格均不具有自主决定权。其二,某运输公司与(yǔ )杨某按月结算(suàn )工(🤽)资(🌬),某运输公司确认杨某基本每天都有接单,相关运输收入构成杨某主要经(🔝)济(✝)来源。其三,杨某从事的是混(hún )凝土运输工作,属于某运输公司的业务组成(📑)。综(📢)(zōng )上,某运输公司与杨某之间存在用工事实,构成支配性劳动管(guǎn )理,应当(🌍)认定双方存在劳动关系。
裁判结果(guǒ )及理由
耶(yē )鲁大学预算实验(🥇)室预测,未来一年,美国服装价(jià )格可能上涨65%,鞋类价格涨幅可能高达87%。
(⏭)2025年(🏆)第一季度,美国(guó )个人消费支出增长明显放缓。
美国参议院银(yín )行委(💭)员(💾)会成员、民主党参议员伊丽莎白·沃伦称,所有经济方(fāng )面的迹象都显(😑)示红色警报,美国政府的关税政策(cè )正在把美国经(jīng )济“推下悬崖”。
农产(🍈)品一直是美国的优势(shì )出口产品,但由于关税战,一些小农场已是风雨(yǔ(🍉) )飘(🕎)摇。
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